Aller au contenu principal
Aller au pied de page
MAIRIE DE PÉRIGNAT
CONSEIL MUNICIPAL
Elus, commissions & permanences
Comptes rendus et PV des conseils
Lettres et magazines municipaux
SERVICES MUNICIPAUX
Eau & assainissement
Cimetière
PROJETS
Projets & travaux
Marchés publics
URBANISME
Urbanisme
Informations sur les risques
Proxim’cité
VIE PRATIQUE
ENFANCE & JEUNESSE
Portail Famille
Petite enfance
Ecole
Périscolaire - Cantine
Accueil de loisirs
INFOS PRATIQUES
Action sociale & CCAS
Transport & mobilité
Gestion des déchets
Voisins vigilants
ANNUAIRE
Professionnel de santé
Artisans & PME
Commerçants
Marché & Commerces ambulants
Producteurs locaux
Numéros utiles
VOS DÉMARCHES
Démarches administratives
Etat civil
Informations du Service Public
CULTURE & LOISIRS
VIE ASSOCIATIVE
Associations
LOISIRS & ANIMATIONS
Agenda des manifestations
Bibliothèque
L'AFFICHE
L'Affiche, centre culturel
PATRIMOINE & ENVIRONNEMENT
LA COMMUNE
Histoire de la commune
Patrimoine
Environnement & cadre de vie
TOURISME
Hébergement & restauration
Randonnées
Zone Gergovie
PHOTOS & VIDEOS
Pérignat en images
Pérignat en vidéos
Professionnels
Ressources humaines
Licenciement
Licenciement
Licenciement économique
Licenciement économique : obligations de l'employeur
Plan de sauvegarde de l'emploi (PSE)
Priorité de réembauche
Contrat de sécurisation professionnelle (CSP)
Licenciement pour motif personnel
Qu'est-ce qu'un licenciement pour motif personnel ?
Procédure de licenciement d’un salarié pour motif personnel
Licenciement pour maladie
Licenciement pour motif personnel nul, sans cause réelle et sérieuse ou irrégulier
Généralités
Préavis de licenciement d'un salarié
Indemnité de licenciement du salarié en CDI
Questions / Réponses
Prud'hommes : qu'est-ce que l'indemnité forfaitaire de conciliation ?